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绩效主管

3000元
| 1-3年经验 | 大专学历
2017-08-15 更新 被浏览:
陈先生
最近在线时间:2017-08-16 14:08
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地址:金华市丹溪路880号 查看上班路线
职位描述
招聘人数:1 人 到岗时间:不限 性别要求:男 婚况要求:不限婚况 岗位职责: 1、参与制定公司绩效考核制度与工作流程; 2、协助其他部门设计绩效考核体系与指标,并根据考核指标审核考核表; 3、设计绩效考核计划方案,培训考核人员; 4、组织和指导各部门的绩效考核工作,解决考核过程中出现的问题; 5、考核指标数据收集、复审、整理、分析,提出绩效考核工作的改善计划或建议; 6、反馈考核结果,协助其他部门做好员工的培养与激励等工作。 任职要求: 1、人力资源、企业管理、管理学等相关专业本科及以上学历; 2、至少2年以上中型企业绩效考核相关工作实战经验; 3、熟悉国家相关法律法规,规避法律风险; 4、熟悉企业绩效管理运行过程,对绩效管理有深刻个人领悟,能够很好的执行并维护绩效管理体系运行,提出合理改善建议并推动实施; 5、具备较好的分析能力,文字功底较好; 6、熟练使用相关办公软件。
求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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锦程人才公司是目前浙江省内Z具规模性和规范性运作的人力资源服务商之一。多年来,我们秉承 专业、专注、专心 的经营理念,不断创新服务手段、提升服务档次,逐步在广大用人单位和求职者中树立了良好的口碑和形象,成为其招聘人才和寻求职业的SX合作伙伴。 锦程劳务派遣是人力资源市场化优势下产生的一种全新人才服务模式。锦程人才根据被派遣单位的需要,选择合适人才,并与人才在自愿的原则下签订劳动合同,把人才派遣到被派遣单位工作的一种用人形式。由于派遣员工为锦程公司所有,为被派遣单位服务,从而实现 用人不管人,增效不增支 ,劳务派遣已经成为现代企业人力资源管理的优选方式。锦程劳务派遣为浙中地区劳务派遣行业DY品牌,劳务派遣员工已达上万人,在职场拥有较好的口碑和影响力。 锦程人才公司先后被国家人保部授予 2010年全国人才服务诚信经营单位 、浙江省人保厅授予 技能人才输送基地 、人力资源全国理事会授予 2011全国劳务派遣品牌机构 。 2013年9月,锦程人才被省政府部门评为 浙江省YX人力资源服务企业 ,这一殊荣标志着锦程人才已经被公认为浙江人力资源服务行业代表性企业。 为使得我们的事业发展更快、更好,我们欢迎有志于人才服务事业的各类精英加盟锦程,只要你有能力,我们就会给你一个展示自我的平台。 期待与你携手合作,共创锦绣前程! (另欢迎有创业意识且具有一定实力的朋友以投资入股分公司或加盟方式合作,共同打造浙江DY招聘品牌!) 公交线路:游3路 游7 游7路 K12路 K20路 35路 35路(支线) 37路 K53路 56路 K127路 K218路 306路 306路(支线) 306路支 308路 K314路 315路 322路 326路 330路 508 K512路 K520路 525 529 530 530支  到金华商城下车
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